La Femme dans le Développement et la Paix – Hanan Hussein
Depuis plusieurs années, le conflit au Yémen jette une sombre ombre sur tous les aspects de la vie dans la société yéménite, y compris sur le secteur des affaires. Les femmes d’affaires en particulier font face à des défis exceptionnels entravant leur travail et menaçant la durabilité de leurs projets. Le conflit a élargi le nombre des défis, notamment les pressions économiques, opérationnelles, ainsi que les risques sociaux et culturels. Malgré ces défis, les femmes d’affaires yéménites font preuve d’une grande résilience et d’une détermination continue pour assurer la pérennité de leurs projets sur le terrain.
Les femmes d’affaires au Yémen occupent une position centrale dans le processus de construction de la paix et de prise de décision, en raison de leur capacité unique à stimuler le développement économique, à créer de nouvelles opportunités d’emploi, à intégrer les groupes marginalisés et à promouvoir le dialogue et la participation communautaire de manière globale.
Les contributions des femmes d’affaires
Manal Al-Thour, membre du Conseil d’administration des femmes d’affaires, déclare : « Les femmes yéménites ont émergé dans de nombreux domaines de la vie, qu’ils soient politiques, économiques ou sociaux. Elles ont réussi à incarner un modèle de résilience et de persévérance, démontrant leur capacité à participer activement dans divers domaines, y compris sur le plan économique. Elles ont contribué à travers divers programmes et projets économiques nationaux qui jouent un rôle crucial dans la réduction de la pauvreté, du chômage et dans le processus de développement national ».
Pour sa part, Zafaran Al-Muhanna, responsable du département des femmes pour les compétences féminines, déclare : « L’entrepreneuriat féminin au Yémen a joué un rôle vital dans le développement durable du pays. Malgré les défis au Yémen, il a eu des effets positifs à la fois sur l’économie nationale et sur le développement social. Les femmes d’affaires ont offert un modèle unique, contribuant au moins dans leur environnement immédiat à la réduction de la pauvreté et à la création d’opportunités d’emploi diversifiées, en collaboration avec leur famille et leurs voisins ».
Zafaran ajoute : « Les femmes yéménites ont contribué à l’innovation de nouvelles idées et compétences, démontrant ainsi leur capacité à créer le développement et le changement au sein des communautés, même dans les conditions les plus difficiles. C’est pourquoi les femmes yéménites se sont démarquées à travers une variété de projets entrepreneuriaux, allant des projets à domicile aux petits, moyens et grands projets ».
Les femmes d’affaires et la construction de la paix
La présence des femmes dans le domaine de l’entrepreneuriat et de la prise de décision est d’une grande importance. Alors qu’elles s’efforcent sans relâche de faire avancer la roue du développement et de l’économie au service du peuple et du pays.
Manal Al-Thour explique que les femmes d’affaires ont un rôle très important dans le processus de réalisation de la paix, d’autant plus qu’elles ont une vision plus flexible et plus globale à travers des programmes et projets nationaux qui renforcent le processus de construction de la paix et contribuent à leur participation à la prise de décision.
Elle a également montré que les femmes d’affaires yéménites ont prouvé leur force et leur compétence dans la recherche de solutions à la plupart des problèmes au Yémen, notamment économiques, en présentant un ensemble d’idées et de projets qui aident la réalité des familles yéménites et améliorent leur niveau de vie.
Zafaran Al-Muhanna ajoute : « L’accès des femmes, grâce à leurs efforts, à accepter les défis qui se présentent et à bénéficier d’un soutien continu pour renforcer la sécurité et la stabilité du pays est crucial et essentiel pour atteindre leur objectif de réaliser la paix. Les femmes représentent 50% de la population yéménite, voire plus, et il est donc impératif qu’elles fassent partie de la solution. L’exclusion des femmes ne ferait qu’aggraver les disparités persistantes après toutes les difficultés qu’elles ont traversées ».
Elle déclare également : « L’intégration des femmes dans la phase des défis et le soutien à la sécurité et à la stabilité au Yémen constituent une étape importante pour renforcer leur participation à la construction de la paix à tous les niveaux. C’est une opportunité unique pour renforcer l’engagement du Yémen à traiter la question de la participation limitée des femmes dans le processus de paix ».
Un rôle important
Zafaran Al-Muhanna estime que le rôle des femmes est fondamental et important à divers égards, notamment dans la phase de construction d’une paix globale. La présence des femmes, surtout des femmes d’affaires, est extrêmement importante à cet égard, car leur présence est aussi importante que celle des hommes. Elles constituent deux éléments essentiels et interconnectés dans cette étape, qui est l’étape du « défi pour soutenir la sécurité et la stabilité ». Soulignant que la femme yéménite est considérée comme la moitié de la société et l’éducatrice de l’autre moitié, il est donc nécessaire de prendre en compte sa voix.
Des difficultés et des problèmes
Les femmes d’affaires au Yémen ont de nombreux obstacles entravant leurs efforts pour parvenir à la paix. Parmi ces obstacles, on peut citer l’insécurité, qui entrave leur capacité à se déplacer librement et à exercer et développer leurs activités de manière à contribuer à l’économie et à la politique du pays. De plus, il y a une pénurie de ressources et une détérioration de l’infrastructure de base. Les coutumes et les traditions continuent également d’entraver la participation des femmes dans les activités économiques, en raison de la discrimination de la part de certains clients et fournisseurs. Cela affecte leur capacité à prendre des décisions aux niveaux local et international.
Dans le même contexte, Manal Al-Thour affirme que l’exclusion des femmes d’affaires des négociations liées à la réalisation d’une paix globale, surtout dans le domaine économique, et le manque de reconnaissance de leur rôle décisif dans la phase de relèvement et de reconstruction, constituent une grave erreur. Cela a des répercussions négatives sur le processus de paix ainsi que sur la phase de relèvement et de reconstruction.
Les traitements et les solutions
Il y a plusieurs recommandations et traitements qui encouragent les femmes d’affaires à progresser et à mener efficacement leurs activités dans l’entrepreneuriat et la construction de la paix. Parmi ces recommandations, telles que mentionnées par Al-Thour : « Il y a un ensemble de propositions de mon point de vue, qui consistent à mettre en lumière les programmes et les propositions présentés par les femmes d’affaires concernant la phase de construction de la paix, de relèvement et de reconstruction, sur le plan économique. Il est essentiel de les impliquer dans les négociations de paix et la prise de décision économique, ainsi que d’adopter des projets axés sur la réalisation des objectifs de développement durable globaux ».
Zafaran parle des traitements proposés en disant : « Nous avons besoin de sessions d’échange d’idées et de consultations pour obtenir des recommandations émanant des communautés de femmes qui ont accepté le défi et se sont lancées dans l’entrepreneuriat à travers leurs petits et moyens projets. Cela nous permettra de travailler de manière plus précise en élaborant une vision claire et définie, et en identifiant les défis, qu’ils soient d’ordre législatif, social ou médiatique, afin de les résoudre ».
Zafaran ajoute également que des cours de formation spécialisés doivent être mis en œuvre sur la façon de préparer des plans et des programmes de construction de la paix, surtout pour les femmes d’affaires, ainsi que sur la fourniture d’opportunités d’investissement, de soutien financier et d’autres formes de soutien dont les femmes d’affaires au Yémen ont besoin.
Les projets destinés aux femmes d’affaires au Yémen connaissent toujours un développement continu et remarquable, même avec les difficultés, les obstacles sociétaux et les conflits existant dans le pays. Les femmes restent capables de se confronter, de s’affronter et de toujours repartir de zéro parce qu’elles ont des idées sans cesse renouvelées et une créativité sans limites. Cela aurait un impact positif s’ils étaient ciblés dans le processus de réalisation d’une paix globale. Verrons-nous des sociétés plus pacifiques et durables dans un avenir proche ? Le nombre de femmes participant à des projets qui contribuent à la consolidation de la paix et à la prise de décision augmentera-t-il ?!